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本文目录一览：

• 1、自己离职的可以领失业补助金吗
• 2、厦门自动离职可以申请失业补助金吗
• 3、主动辞职可以领失业补助金吗

自己离职的可以领失业补助金吗

1、可以，主动辞职之后可以领取失业金，但只能够领取失业补助金，不能领取失业保险金。对那些因为主动辞职失业的小伙伴来说，因为很多人并没有在第一时间找到工作，这也导致很多人的日常生活开支出现了问题。

2、一般来说，自己离职是不能领取失业补助金的。领取失业补助金需要满足一定的条件，包括已经参加失业保险并缴费满一年，且非因本人意愿中断就业。自己主动离职并不符合“非因本人意愿中断就业”的条件，因此通常无法领取失业补助金。

3、自己辞职后，可以申请领取失业补助金，但无法领取失业保险金。具体说明如下：失业补助金的申请 申请条件：失业人员自己辞职的话，可以申请失业补助金。对领取失业保险金期满仍未就业的失业人员、不符合领取失业保险金条件的参保失业人员都可以申领失业补助金。

4、不可以，主动离职不符合领取条件。不可以。主动辞职不符合以下领取失业金的条件。失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

厦门自动离职可以申请失业补助金吗

1、厦门自动离职不可以申请失业补助金。劳动者主动提出辞职不符合以下失业金领取条件：（1）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（2）非因本人意愿中断就业的；（3）已依法定程序办理失业登记的；（4）有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。

2、自动离职的劳动者不符合领取失业补助金的条件。根据相关规定，失业补助金的领取需要满足以下条件：（1）已按规定参加失业保险并缴费满一年；（2）非因本人意愿中断就业；（3）已依法定程序办理失业登记；（4）有求职要求，愿意接受职业培训和介绍。

3、自动离职没有失业补助金。具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；非因本人意愿中断就业的；已办理失业登记，并有求职要求的。

主动辞职可以领失业补助金吗

可以，主动辞职之后可以领取失业金，但只能够领取失业补助金，不能领取失业保险金。对那些因为主动辞职失业的小伙伴来说，因为很多人并没有在第一时间找到工作，这也导致很多人的日常生活开支出现了问题。

主动离职员工不可以领取失业金。失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取，累计缴费达到一年，如果自己辞职或者合同到期个人不续签，是不能领取失业金的。主动离职的员工是否可以领取失业金主动离职员工不可以领取失业金。用人单位提出的解除劳动合同才可以领失业金。

因此，主动辞职的个人无法领取失业补助金，但可以通过失业登记等方式寻求再就业的机会。

主动辞职后待业在满足一定条件下可以领取失业补助金。具体来说： 面向人群：失业补助金主要面向两类人群。第一类是失业保险金领取期满后仍未能重新就业的失业人员；第二类是未达到领取失业保险金条件的参保失业者，这类人群包括因个人原因解约或参保时间不足一年的失业者。 申请条件：主动离职者需确定自己是否符合上述任一条件。

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